El conocimiento de ejecutivos talentosos está alineado completamente con nuestro propósito: “mejores personas, mejores compañías, mejores resultados”. Bien sea porque lo estemos contactando por alguna oportunidad laboral específica o porque usted nos esté buscando para compartir su trayectoria y ambiciones profesionales, es nuestro deseo que la experiencia de interactuar con Odgers Berndtson, sea siempre muy constructiva.
Nosotros:
Reconocemos el compromiso que tenemos con usted y con nuestro cliente y nos comprometemos a que nuestras relaciones sean profesionales, amables, rigurosas y honestas.
- Nos acercaremos a usted después de efectuar un análisis de ajuste de su perfil con el de la posición que estamos buscando. Su tiempo es valioso; no queremos desperdiciarlo.
- Trabajaremos para hacer que su candidatura sea tan fuerte como sea posible.
- Lo representaremos de la manera más efectiva y discreta ante nuestro cliente, basados en la información precisa que usted nos proporcione.
- Seremos inclusivos, abiertos e imparciales.
- Lo mantendremos informado, comunicándole los resultados con prontitud y proporcionaremos, en la medida en que nos sea posible, una retroalimentación justa y clara.
- Celebraremos su selección en caso de un resultado exitoso y compartiremos cualquier aprendizaje o comentario.
- Tendremos una visión a largo plazo, reconociendo que usted tiene un enfoque de muchos años de su propia carrera. Siempre que sea posible, le ayudaremos a cumplir sus ambiciones.
- Adoptaremos una mejora continua; por ejemplo, estaremos en contacto periódico durante los 3 primeros meses cuando haya sido enganchado, a fin de acompañarlo con su ajuste al cargo y con su ajuste a la cultura de la compañía.
Si alguna vez siente que no hemos estado a la altura o no hemos mantenido el espíritu de estos compromisos aquí enunciados, por favor comuníquese con nosotros. Tenemos mucho interés en conocer su opinión.
Email: servicioalcliente@topmanagement.com.co
